010 绿源农工贸股份公司

　　辛慎董事长和岳珊珊总经理带领大家看了公司给钟晴、苏珊、凌云、向往四人安排的公寓住宅后，回到前院，进到公司办公楼一楼的大接待厅里坐下。等候午饭的这一会儿，辛慎董事长向地球来的小伙伴们介绍道：“我们绿源农工贸股份公司，有股东一千八百二十九人，在岗上班的员工有一千二百零七人。其中的外来员工，就是非股东员工，有九十五人；外出工作的股东，有一百六十来人，总人数中，除开在岗工作的以外，就是未成年人和退休老人了。公司获得的法定资源使用权包括，耕地二千四百亩，房屋宅基用地四百九十亩，湖面二百八十亩，过境河道六百余亩，山林三千九百余亩。公司每年上缴资源使用税约四万元。目前，公司的农耕部下面的专业农耕队，有员工三十七人，主要是操作农机，季节性用工就从其它部临时调动；菜蔬种植场有六十人。养殖部下面，养猪场有员工二十八人，禽畜场三十五人，养牛场二十五人，养兔场二十二人，养鱼场三十六人。加工部办有肉类腌腊食品厂、肉类罐头厂、水果罐头厂、蔬果饮料厂、粮食加工厂、调味品厂、电扇厂、水泵厂、竹编厂，各厂员工加起来共有七百四十人。销售部呢，连同销售总监、片区经理和仓储内勤人员，共有三十二人。杂工部有员工一百八十人，一是做季节工，从事手工田间管理，二是从事环境养护和保洁工作，属于流动性工种。公司总部连同财务部，共有十二人。”
　　说到这里，辛慎董事长对岳珊珊总经理说：“公司的管理体制和大致待遇，你来说。”
　　“好的。”岳珊珊总经理就说，“公司的管理体系，是依照星球大法和各项法律，实行资源全民所有，使用权股东所有，经营权公司自主的管理体系；实行董事会决策，总经理执行的管理体制。董事会共有七个人，集体性质的董事会，不是由投资人组成，而是每五年由全体股东选举一次董事和董事长，组成董事会。当选董事会务色任命总经理；总经理组阁总公司管理班子和任命各部部长，也叫部门经理；组阁班子获董事会批准生效，同时上报清溪农工贸服务中心和翠坪邑政府备案。因为是公营股份公司，要执行邑‘公有农业董事局’下达的宏观生产计划，主要是粮棉油的指导计划，要接受邑‘公有农业董事局’的监督、问责和审计。也就是说，农工贸股份公司虽然经营管理高度自主，但经营行为和财务状况，下要接受所有股东的监督，上要接受邑‘公有农业董事局’的监督。我这个总经理要接受董事会监督。如果董事会成员和我们管理人员有违规行为，轻则被弹劾撤职和经济处罚，重则要负法律责任，根本就没有贪腐的空隙。至于待遇，全都是按标准执行，赚到的红利，就分配股红。待遇大致是这样，管理人员，按职务级别，月薪在四千五百到九千之间；一般农业技术人员，月薪在四千到八千之间；普通一线员工，月薪在三千三百到五千之间。管理人员的工资，百分之七十是基本工资，百分之三十是考核工资；农业技术人员和普通一线员工，百分之六十是基本工资，百分之四十是计件工资。因为要核算，所以，要到每月二十日，才能发放上月工资。”
　　听了这些介绍，凌云、向往、钟晴和苏珊等四个选择了在这个公司就业的小伙伴，心里就更踏实了——最低工资都有三千三，而生活得很好都只需要五六百啊！
　　辛慎董事长补充说：“邑教科文卫局在本公司设有公立幼儿园、小学和医院，在清溪农工贸服务中心设有公立初中，高中主要设在邑里，但清溪农工贸服务中心也设有高中，全邑约有五分之一的服务中心设有高中。公司的休假和社会福利，与全星球是一样的。”
　　岳珊珊总经理补充说：“因农业公司的农时特点，收种季节是要赶时间的，也有抢天气的，所以，遇上休周日，就要上班抢工了。当然，误了休息，要么改时间补休，要么就发双工资补偿，不会是白加班抢工的。吃午饭前，我顺便说说对四个地球来的新员工的工作安排，办公室一接到服务中心发的用工函，董事会就商量好了，完全尊重四位朋友的特长，安排如下：凌云任总经理助理，钟晴和苏珊进销售部任业务经理，向往到公司设备处担任技师。明天就开始上班，但不要有任何压力，先对环境和工作熟悉一段时间再说。你们熟悉期间，也不必完成什么工作任务，等到熟悉了，自然就会有成绩了。”
　　这时，办公室主任老谭过来通知到食堂吃饭了。
　　中午的招待酒宴，既然是破例的，酒也是最昂贵的“绿钻红”和“诗仙醉”，酒宴自然就特别热烈了，谁都可以想象出菜肴的丰盛和宴会的热烈，这里就不再赘言了。
　　酒足饭饱后，辛慎董事长和岳珊珊总经理就带领大家参观公司。
　　恰恰逢上月休五天，走出公司大院后，很少看得到公司的人员。辛慎董事长说：“今天只能看看一些现场了，正逢月休，又是农闲，无需加班抢工，大家都没在岗位上。不过，没有外出旅游的，到了晚饭后，公司的活动场所人就多了。”
　　辛慎董事长和岳珊珊总经理就带领大家走过广场，穿过座落在山坡上的有十几家人的独院住宅区，踏着约两米宽的蜿蜒的石阶路，上到了一个从大山梁斜着延伸出来的山头。大家看见，山头上有些疏落但茂密的大树，大树掩映着观景台和休息亭子，让人感觉这里很适宜休闲或看书。
　　岳珊珊总经理挥手指了一圈，说：“在这里，能看到公司一多半的范围。你们看，这边山下，那片约有八九百亩的水稻田，秧苗正壮呢。水稻田过去，朝缓坡上斜着的那三四百亩，是棉花，棉苗也快封地了。棉花那头那一大片，远得看不太清了，岳珊珊说那是花生。挨着水稻田，公司院落那头那一大片，是玉米和大豆，玉米也都快出天花了。玉米地那边，往缓坡上爬上去那一大片坡地，是种的红薯和土豆。这些都是数百亩连成一片的大块地，种的是主要作物。那些夹杂在大片地之间，或者地形崎岖一点的地方，或者被住宅区隔开了的地方，只能连片成三五十亩甚至十几二十亩的小片地，种有各种疏菜瓜果，还种有一些药材。过境河里是自然鱼类，谁都可以钓鱼，就是严禁电鱼和毒鱼，那是要负法律责任的，湖泊和堰塘，就是公司养的鱼。山上则根据地形来利用，一般说来，半山以上的山顶，是自然林，半山和半山以下，是果园，公司主要种的是柑橘苹果和梨子，也有少许其它果树，还有花椒。养殖场除了水产养殖以外，全都是设在远离住户的山沟里或上坡上的，养殖场的配套设施就是堆肥厩和净化池，粪便是完全再利用的，因而除了催苗期外，是不用化肥的。今天只有半下午的时间，不能一一都看完，我们在这里大致介绍一下农耕和养殖后，重点是去参观参观公司的工厂。”
　　辛慎董事长和岳珊珊总经理带着大家顺着山坡上到了大山梁顶上，往山那边翻去。
　　小伙伴们发现，这条从山头一侧爬上来通往山那边的主路，是一条估计有六米或六米五宽的油路；再看山下，好像大片田地之间的道路，都是这种路，而小片耕地之间的道路，估计只四米到四米五宽，道路两边，都有路灯！感觉田间交通真是十分方便！
　　一行人顺着翻山大路，走了约有两三里远，就上到了山顶那边。山顶那边的景象，让小伙伴们眼睛一下亮了起来！
　　原来，这是一个很大的山顶上的山沟洼地！山沟洼地里，因形就势，以约十米宽的道路或者山坡石坎为间隔，错落地座落着大大小小十来个工厂！
　　一行人在山顶停了一下，岳珊珊总经理指着山洼里的厂区说：“我们公司的地形，不像平原上的公司那样舒坦，因山丘占比较大，这个山洼里本来也是可以开辟成耕地的，但必然劳动成本大而收益相对小，就在这里建了各种工厂。建厂只要路通就好办，不但综合利用了地形，而且工厂远离居民住宅区，生产时产生的噪声也不会扰民。别看这片山洼，连坡带坎总面积不过四百多亩，可这里的产值，却要占全公司的三分之二还多呢！好了，我们到下面厂里去转转。”
　　从山顶走到山洼里靠边上的一个山坡上的工厂，只有数百步远，很快就来到了厂区。
　　服务中心的那些人，以前肯定常来，并没有感到新奇，但地球来的小伙伴们就感到很好奇了，因为他们不但对地球上的工厂熟悉，还有些本身就在工厂工作，但看了这里的相当于地球上一个村的村办工厂，又是突然说起来参观的，并没有为应付参观而特意清扫整理，但一路看下来，不管什么厂，除了厂区大小有所不同外，所有工厂都整整齐齐、干干净净；尤其是食品类工厂，干净得与制药厂没有区别！而电扇厂、水泵厂，不仅干净整洁，设备好像大都是智能设备！还有一点，就是每个厂除了安全标识和提示，并没有形式主义的标语口号。
　　员工都休息了，每个厂里都只有两个值班守厂的人员，他们对参观者，都显得特别礼貌，但看得出，他们很在意有没有人动车间里的机器设备！
　　岳珊珊总经理说：“在这里工作的员工，因为需要很高的或一定的技术技能，工资水平就要比杂工部高出一截。如果需要晚上加班或星期天上班，不挪休息的，就发双工资。当然，有时需要突击农忙了，也会把这里的员工调到农地里去，但人在哪儿，就由哪儿支付工资，因为，我们公司的各个部门、加工部的各工厂，全都是单独核算的。”
　　一听到说核算，苏珊就上前几步，插问道：“岳姐，那这些工厂交不交税呢？”
　　苏珊问到这个问题时，苏芸接过话题答道：“蓝钻星球上的税收，总体上是这样，公营的各类企业，和较大的私营企业，也就是设备智能化程度很高的企业，别看员工工资高，但因用工很少，交税却很多，是蓝钻星球的纳税主体。可以这么说吧，税收中的相当大一部分，是机器人创造的！农工贸公司虽然也是多种经营，但农产品几乎没有净利，而且受天气影响很大，是无利润高风险产业，星球法律就采取税收调节，针对农工贸公司，就只收取资源使用税，农工贸公司的一切产品都免税，农工贸公司里办的加工行业，就是对农耕的一种自行补偿和调节，农工贸公司的一切产品，都要进入了流通渠道，才有营业类税收，要不，农工贸公司的工资怎么可能有那么高呢？就是公司内部的以工补农啊！当然，农业的机械化、智能化程度也是很高的，要不，二三十人怎么能耕种一两千亩地呢？腾出来的劳力，就去创造附加值高的工业品产值了啊！还有，机器和智能设备干掉了很多人力的活儿，所以，蓝钻星球上的人，才有那么多休息日呢！”
　　岳珊珊总经理补充说：“在我们农工贸公司，因为用工和分配一体化，你们地球上全靠化肥农药和除草剂这种事情，就不存在了。我们有养殖场，再加上把可降解垃圾全都沃成了堆肥，除了催苗，就不再用化肥了。农药要用一点，但都用中草药熬制农药，主要是用物理方法灭虫。蓝钻星球上根本就没有什么除草剂，机器把八九成的活儿都干了，除草就用机器除头遍，人工清二遍，所以公司有一个人数不少的杂工部呢，这就是你们吃着菜粮肉都很香的缘故。另外，田间手工活儿，看上去做一天没有多少价值吧？就是说扯杂草的劳动是不值钱的，但我们是集体经营，统筹用工，统一分配，扯草这样的低值劳动，月薪也是三千多四千元呢！”
　　凌云再次感慨地说：“经过蓝钻星球的千年实践，说明农工贸综合经营的股份制集体农业，才是农业的最佳出路啊！”
　　辛慎董事长接过话题说：“蓝钻星球也有私人农场啊。八百多年前，联邦议院和联邦政府就讨论过，是否在蓝钻星球全面推行私人大农场。讨论的结果是，都认为那样的话，一会制造贫富悬殊；二会荒废农田基本建设；三会导产农产品过剩和缺失同时存在，形成农产品的周期性危机；四会导致为了高产全面使用农药化肥和除草剂，从而破坏地力，农业不能可持续发展；另外还会导致一系列社会问题，所以就把已经在全星球推行开了的农工贸股份公司形式的农业，立法固定了下来。经过数百年实践证明，这不仅对农业可持续发展起到了保障作用，也为全星球构建各行各业人人平等的公民社会，提供了经济体制上的保障。不过，法律也不排除私人农业，那些连片不足五六百亩的小片耕地，不宜大农业的山区农村，就允许私人办农场，还鼓励私人开发海岛、滩涂和荒漠呢。”
　　说着话，就已经看完了这十来个工厂，岳珊珊总经理说：“那我们就回公司去吧。”
　　于是，一行人又经另一条大道，一路看庄稼，回到了公司。
　　辛慎董事长一看时间，说：“时间差不多了，就不再坐下喝水了。地球来的朋友们，你们再和凌云、向往、苏珊和钟晴四个道道别，就和苏姐几个回服务中心吧！”
　　这一回，这四个留在这里的小伙伴和另外十三个小伙伴，真还含泪依依惜别了一回，然后才又全都上了中巴，由凌云把小伙伴们送到服务中心，再次惜别了一回，凌云才用中巴载着向往、苏珊和钟晴回到公司里，开始了他们全新的生活……